留学生回国参加国家公务员需要提供哪些资料？报考北京地区怎样操作？

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本文目录一览：

• 1、留学生回国参加国家公务员需要提供哪些资料？报考北京地区怎样操作？
• 2、留学生劳务报酬会影响公务员落户北京吗
• 3、北京留学生定向选调生政策

留学生回国参加国家公务员需要提供哪些资料？报考北京地区怎样操作？

留学回国人员报考的，除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认
证、我国驻外使领馆的有关证明材料。

学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站查询认证的有关要求和程序。学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，应在面试时与其他材料一并交招录机关审核。

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留学生劳务报酬会影响公务员落户北京吗

不会。没有法律规定实习不可以拿工资的，法律都是要求单位在员工实习期间至少也是要按照正式员工工资的80%发放工资，你拿工资跟落户没有任何关系。你考上公务员以后，单位给你解决北京落户，如果说是走留学生落户方式，这里要求留学生一般必须，在国外待够够360天，并且国内在留学期间不能有缴纳社保的记录。

北京留学生定向选调生政策

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北京留学生定向选调生政策如下：

本年度世界大学学术排名（ARWU），世界排名前100的境外高校，学制1年及以上，未落实工作单位的留学人员。需要注意的是这个排名榜单不是QS，也不是US News，而是ARWU，是以这个榜单为准的。硕士不超过27岁，博士不超过30岁。

所谓“定向选调”，听起来就是一种专门为某个目标人群设定的招聘方式。与普通公务员考试不同，它更注重候选人的综合素质和潜力。在录取后，留学生还会接受一段时间的基层锻炼，然后被分配到相对更高的岗位。

这也意味着，国家不仅仅是为了招聘人才，更是为了培养人才。中国人民大学公共管理学院的教授马亮曾对媒体说过：“选调生制度为优秀的青年人才提供了极具吸引力的进入体制的渠道。”这就解释了为什么现在这么多地方都在开放定向选调的原因。

因为，这不仅仅是为了满足归国留学生的需求，更是为了国家的长远发展考虑。然而，每一个政策的出台，都是建立在一系列复杂的背景和原因上的。这个政策的背后，蕴含了国家对海归人才的渴求，也反映了留学生回国后面临的现实挑战。

这也让我们不禁要思考，为什么现在国家如此重视留学人才？留学生又是如何看待这个政策的？有人说，这是国家对留学生的重视和认可，也有人说，这是社会环境对本国教育体系的少许怀疑。无论如何，这个政策已经出台，关键是如何看待和利用它。

首先，要明白，这是一种肯定，是对留学生多年努力学习的一种肯定。他们为国家带来了先进的知识、技能和经验，这是无法估量的财富。其次，这也是一种机会，一种给予留学生的机会。他们可以利用自己的优势，为国家作出更大的贡献。

最后，这也是一种责任。选择定向选调，就意味着要承担起为公众服务的重任。这是一种挑战，也是一种荣誉。

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